首頁

· 山東麗能電力技術股權有限集團
中文|英文
中國統壹服務熱線:+86-533-6959203

印尼拉法基工程部屬地化管理顯成效

瀏覽次數:日期:2019-10-24 16:56
        2019年10月20日,印尼拉法基工程部與印尼員工工會的簽訂新集體勞動PKB(以下簡稱新PKB)。
        拉法基工程部現有屬地化員工55人,占比69%。新PKB的簽訂,充分結合當地政策、法律法規,制定《當地員工管理辦法》、《屬地化管理辦法》、《當地員工薪酬管理辦法》、《當地員工獎懲條例》等相關制度,通過這些制度的實行,規定了當地員工招聘流程、崗位薪酬、獎懲辦法以及培訓內容等,使得當地員工管理有章可循,規範有序,進壹步提高了對當地員工的管理水平。有效化解了當地勞工政策風險,同時也讓集團能更優地被屬地員工所接納,在當地樹立良優的國際公司形象,為工程生產運營活動及集團在印尼和周邊國家進壹步開拓市場創造了有利條件。
        專業人士屬地化管理是集團海外運維營業發展壯大的必由之路,是集團戰略管理理念的重要組成部分。隨著集團海外營業的不斷擴大,還應進壹步加強屬地化管理的資源儲備和隊伍創造,大力推動海外運維工程中、高級管理人員的屬地化工作,走出壹條具有集團自身特色的屬地化管理之路。

客服熱線:

+86-533-6959203

全天24小時咨詢熱線,也可以通過Wechat加偶們為優友。

掃描二維碼